Policía Nacional cuenta con un Marco Metodológico pionero para investigaciones disciplinarias con enfoque de género elaborado con la cooperación de la Iniciativa Spotlight
En el marco de la Iniciativa Spotlight, ONU Mujeres brindó asistencia técnica a la Policía Nacional del Ecuador para la elaboración del Marco Metodológico Estándar para la Investigación Administrativa Disciplinaria con Enfoque de Género, un instrumento que fortalece las capacidades institucionales para conducir procesos disciplinarios más justos, inclusivos y libres de discriminación. Este documento es pionero en la región, ya que no existe un referente similar en instituciones de seguridad y orden público en las Américas, posicionándose como una práctica innovadora a nivel regional.
“Este taller permite consolidar una realidad histórica: que la Policía Nacional pueda proyectar espacios seguros para las servidoras policiales que formamos parte de los 57 mil funcionarios que integran la institución”, señaló la teniente Yasmín C., de la Policía Nacional.
El nuevo marco metodológico establece lineamientos claros y uniformes para la investigación administrativa, incorporando los principios de igualdad de género, derechos humanos, interseccionalidad y debido proceso. Su aplicación permitirá identificar y sancionar de manera más eficaz conductas discriminatorias o de violencia basada en género contra las mujeres dentro de la institución, incluidas el acoso sexual laboral y la discriminación asociada a responsabilidades de cuidado. Con ello, se impulsa una cultura organizacional más igualitaria, segura y respetuosa.
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determinar si las faltas investigadas están motivadas por razones de género,
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evaluar impactos diferenciados derivados de estereotipos y roles de género,
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valorar riesgos y definir medidas de protección para las víctimas.
Asimismo, se creó un Módulo de Capacitación y una Guía Metodológica para la enseñanza-aprendizaje del contenido, con una duración de 68 horas académicas, orientados a garantizar una aplicación efectiva del marco en los procesos disciplinarios.
“Este documento será de gran relevancia para encaminar investigaciones más justas, con enfoque de género y derechos humanos. Sin duda, fortalecerá las capacidades institucionales para avanzar hacia una Policía Nacional con igualdad y libre de violencia contra las mujeres”, destacó Camila J., directora de Derechos Humanos del Ministerio del Interior.
En noviembre, 48 servidoras y servidores policiales de unidades vinculadas a los procesos disciplinarios —Talento Humano, Asuntos Internos, Dirección Jurídica y las áreas de Derechos Humanos y Género del Ministerio del Interior y de la Policía Nacional— fueron capacitados en la implementación del marco metodológico.
La elaboración del marco metodológico y sus instrumentos estuvo a cargo de un equipo técnico especializado del Ministerio del Interior y de la Policía Nacional, con acompañamiento permanente de ONU Mujeres. Este resultado contribuye a los pilares 1 y 2 de la Iniciativa Spotlight:
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Desarrollo e implementación de políticas y marcos normativos que protejan los derechos de las mujeres.
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Fortalecimiento de los sistemas de justicia y seguridad para responder de manera efectiva a la violencia basada en género.
Este avance representa un paso significativo hacia la consolidación de una gestión interna más transparente, responsable y comprometida con la igualdad de género, garantizando que las mujeres —incluidas aquellas dentro de instituciones de seguridad— ejerzan su derecho a una vida libre de violencia y discriminación en todos los ámbitos, incluido el laboral.
